Over ons
Agenda voor het Hart
Denktank én beweging. Wij verbinden mensen, ideeën en initiatieven rond de diepere oorzaken van maatschappelijke vraagstukken, want echte verandering begint bij het hart.
Onze missie
Wij initiëren en verbinden bewegingen die de diepere oorzaken van maatschappelijke vraagstukken aanpakken, met als doel duurzame verandering van mens, gemeenschap en systeem.
Onze identiteit
Een gezamenlijke droom in tien verlangens
Tien verlangens die richting geven aan een meer rechtvaardige, hoopvolle, verbonden en menswaardige samenleving - en uitnodigen tot concrete verandering.
Onze droom
Een samenleving waarin mensen tot hun recht komen, relaties gezond zijn, gemeenschappen veerkrachtig zijn en systemen dienend zijn aan het leven.
Een meer rechtvaardige, hoopvolle, verbonden en menswaardige samenleving, waarin mensen zich gezien en gekend weten, verschillen niet leiden tot polarisatie maar tot wederzijds begrip, en we verantwoordelijkheid nemen voor elkaar en het geheel.
Wie wij zijn
Een beweging van betrokken mensen
Ons vertrekpunt
Onze wortels liggen in het christelijk geloof, waarin de liefde van Jezus Christus centraal staat; liefde voor de mens, voor de naaste en voor de samenleving.
Wat wij bouwen
Een brede sociale beweging voor iedereen die werk wil maken van een Nederland waarin mensen, buurten en gemeenschappen tot bloei komen, ongeacht levensbeschouwelijke achtergrond.
Wij werken vanuit een klein kernteam en vervullen drie rollen:
Wat wij doen
Onze rol
Agenderen
duiden, analyseren, richting geven en zichtbaar maken wat er speelt
Verbinden
mensen, perspectieven en initiatieven samenbrengen in ecosystemen en coalities rondom specifieke thema's en kruisbestuiving landelijk en lokaal faciliteren
Activeren
allianties en beweging rondom concrete impact initiëren (en vervolgens loslaten)
Wij zijn geen uitvoerder van oplossingen, maar een aanjager van beweging.
Waar wij voor staan
Onze waarden
Vier waarden dragen alles wat wij doen. Ze zijn geworteld in eeuwenoude wijsheid over hoe mensen samenleven.
Ieder mens telt
Je bent waardevol om wie je bent, niet om wat je presteert of waar je vandaan komt. Daarom zien we achter elk vraagstuk eerst de mens.
dignitas humana
Niemand staat er alleen voor
We kiezen ervoor om naast mensen te gaan staan, juist naast wie kwetsbaar is of geen stem heeft. Niet om pleisters te plakken, maar om samen weg te nemen wat hun bloei in de weg staat.
solidariteit
Bloei voor iedereen
Geen mens leeft op zichzelf: we zijn gemaakt voor gemeenschap. Een samenleving waarin iedereen tot bloei komt, bouwt niemand alleen. Daar hebben we samen wat te doen.
bonum commune
Verandering van binnenuit en van onderop
Echte verandering begint in het hart, groeit thuis en in de wijk, en werkt door tot in onze systemen. Daarom nemen wij het niet over, maar brengen we mensen in beweging en verbinden we wat er al groeit.
subsidiariteit
Onze aanpak
Voorbij de symptomen
Wij geloven dat duurzame vernieuwing begint bij wat mensen drijft: hun verlangens, overtuigingen en gedrag. Met 'verandering van hart' bedoelen wij een verschuiving in hoe mensen kijken naar zichzelf, de ander en de wereld, en hoe zij vervolgens handelen.
Daarbij willen we voorbij de symptomen gaan.
Van iedereen die meedoet vraagt dit moed, het loslaten van de gebaande wegen en volharding om nieuwe paden aan te leggen. Alleen op die manier bereiken we diepgaande en duurzame verandering.
Persoonlijkhouding en gedragWerkwijze
Hoe wij werken: van verlangen naar beweging
De tien verlangens vormen een stabiel vertrekpunt. De concrete invulling is dynamisch en ontwikkelt zich in een iteratief proces waarin inzichten, samenwerking en actie samenkomen. Bij het uitwerken volgen we een terugkerende bewegingscyclus:
Stap 01 · Signalering
Urgent maatschappelijk vraagstuk
Een scherp geformuleerd, sectoroverstijgend probleem vormt het vertrekpunt.
Stap 02 · Analyse
Sectoroverstijgende tafels
Perspectieven uit praktijk, beleid, politiek, wetenschap en geloof worden samengebracht om oorzaken, kansen en doorbraken te verkennen.
Stap 03 · Meerjarenaanpak
Agenda en actieplan
Inzichten worden vertaald naar een concrete agenda en meerjarenaanpak.
Stap 04 · Coalitie
Allianties en initiatieven
Actielijnen worden opgepakt door zelfstandig opererende coalities van organisaties en nieuwe initiatieven.
Stap 05 · Leren
Monitoring en voortgang
Wij blijven betrokken om te leren, bij te sturen en voortgang zichtbaar te maken.
Geen lineair proces, maar een levend en iteratief geheel waarin fasen overlappen en elkaar versterken.
We werken van meerdere kanten tegelijk: landelijk verbinden, lokaal bouwen.
Kruisbestuiving
De vraagstukken waar wij aan werken zijn complex en verweven. Daarom brengen wij actief verschillende perspectieven samen en stimuleren wij kruisbestuiving tussen thema’s, sectoren en niveaus.
Lokale vertaling
Wij werken zowel nationaal als lokaal. Lokale samenwerkingsverbanden vertalen de agenda naar hun eigen context: in gemeenten, wijken, scholen, organisaties en gemeenschappen.
Juist de diversiteit van perspectieven en ervaringen maakt de beweging krachtig.
Rolverdeling en focus
Rolverdeling en focus
Wij voeren zelf geen oplossingen uit. Onze rol is om duurzame verandering mogelijk te maken: door te agenderen, te verbinden en te activeren. Daarvoor zoeken we de mensen die in hun eigen omgeving verschil willen maken: organisaties, leiders, professionals, initiatiefnemers en betrokken burgers.
We kunnen niet alles tegelijk. Daarom kiezen we bewust waar we onze energie in steken, aan de hand van drie vragen:
Urgentie
Hoe dringend is de opgave?
Momentum
Is er beweging in de samenleving waarop we kunnen aansluiten?
Impact
Kunnen we hier daadwerkelijk beweging creëren?
Wanneer zijn wij geslaagd?
Wij zijn geslaagd wanneer…
…Samenwerking structureel is
Sectoroverstijgende coalities werken duurzaam samen, en nieuwe initiatieven ontstaan, ook zonder onze directe betrokkenheid.
…Impact zichtbaar is
Er is aantoonbare en duurzame vooruitgang op maatschappelijke vraagstukken, en systeemverandering wordt zichtbaar binnen meerdere verlangens.
…De samenleving verandert
Er ontstaat meer aandacht voor relaties, gemeenschap en zingeving, en andere keuzes en gedrag worden zichtbaar in samenleving en organisaties.
…De beweging zichzelf draagt
Mensen en organisaties worden mede-eigenaar van de agenda, en nieuwe beweging en initiatieven ontstaan spontaan.
Uiteindelijk is Agenda voor het Hart geslaagd wanneer de beweging zo sterk is geworden dat zij ons (deels) overbodig maakt.
Hoe wij georganiseerd zijnIdentiteitsdocument Agenda voor het Hart
Wij geloven dat echte maatschappelijke verandering vraagt om vernieuwing van beleid en systemen, maar vooral ook om innerlijke vernieuwing.
Daarom werken wij
- moedig,
- verantwoordelijk
- en samen over grenzen,
vanuit een gedeeld verlangen naar een samenleving waarin mensen tot bloei komen.
Ontdek de 10 verlangens →Doe mee
Sluit je aan bij de beweging
Sluit je aan bij meer dan 50 organisaties die werken aan een betere samenleving.